我國公務員制度與原幹部人事制度相區別的首要特點是什麽單選

在原幹部人事制度中，無論什麽幹部，都按壹個模式管理，不利於優秀人才脫穎而出，助長了官本位思想的滋生，甚至帶來了人事管理中的不正之風乃至腐敗現象的滋長。因此，分類管理就成為我國公務員制度與原幹部人事制度相區別的首要特點。

公務員壹詞，是從日文公務員翻譯過來的。全稱為國家公務員，是各國負責統籌管理經濟社會秩序和國家公***資源。