好相處的人好不好呢？
在之前我沒有覺得好相處的人有什麽不好的。
“有自己的框架原則，如果妳太好相處，別人就覺得妳的感受不值得考慮。”這是在知乎上看到的壹句話，讓我深思：“什麽是自己的框架呢？大家不是都喜歡好相處的人嗎？”
直到看到王鵬程老師《如何成為壹名很厲害的培訓師》這本書中提到的關於培訓師的分類模型，讓我明白了好相處的人到底有什麽不好。
模型是這樣的：
作者提到：壹個好的培訓師，要左腦和右腦完美結合，左右腦兼具的是“大師”，只有左腦沒有右腦的是“良師”，只有右腦沒有左腦的是“樂師”，左右腦都沒有的是“巫師”。
左腦負責邏輯、框架、內容，右腦負責感覺、畫面、情緒。如果按這個分類，在生活中我應該更偏向於“樂師”，因為自己的框架，原則和目標感是比較弱的，所以對於平時的我很容易相處，我更照顧他人的感受，更少照顧自己的感受，比如重要的朋友邀我聚壹聚，逛逛街，我可能會更偏向於照顧她們的感受，答應她們的邀請，而不是考慮自己有什麽更重要的事情要做，但值得高興的是這壹方面現在我已進步很多，我會先考慮自己的需求在這兩者之間做壹個平衡。
如果按模型的分類應用到我們自己身上，面對生活中的各種事情我們是否也能做到左右的完美結合呢？
只有左腦沒有右腦的純理智的人，或許讓他人感覺缺少了感覺；只有右腦沒有左腦的人，讓人感覺太過於感性，難以應對生活中的各種事務，難以更好的完成目標，達到自己想要的結果。只有感性與理性結合我們才能應對我們的生活、工作。
在生活有自己的原則、框架、目標，也要有感覺和情緒，這兩者做到平衡，才能成為生活的大師，不管是人際關系還是事業都能夠處理得很好。
活成光，用妳的世界觀去影響別人，對於生活妳就會越有自己的掌控感，成為生活的大師！