多數身在職場的人，都願意接受辦公室戀情，並且對辦公室戀情抱以樂觀的態度，在他們的想象中，辦公室的戀情總能帶來不少好處，很多公司，都會有明文規定，禁止辦公室戀情的發生，因為從客觀角度來講，辦公室戀情的弊還是大於利的，因為：
第壹，在公司看來，發生辦公室戀情，是員工工作不專心的表現，他們覺得在辦公室談戀愛，同員工上班炒股聊天，玩遊戲是沒有什麽本質上的區別，這些都會導致員工精神的分離和渙散，從而導致工作效率的降低。
第二，相戀的員工可能形成小圈子，而排斥其他的同事，從而影響了整個團體的凝聚力，況且有時候相戀的人總會不自然的流露出許多親密的舉動，從而影響了辦公室的整體工作氛圍。
第三，有了辦公室戀情後，如果工作中出現失誤或差錯，兩者之間就會出現為對方遮羞掩飾包庇的現象，使本來應該清晰的矛盾或問題被隱藏起來，不利於問題的及時發現和解決。
第四，從對自身的影響來講，如果兩個人每天工作時間在壹起，下班時間在壹起，想想會怎麽樣呢？彼此之間壹點空間和距離都沒有，這樣的日子誰能受得了呢！如果不分手，只能壹個人換單位或兩個人壹起換單位！此時當初的甜蜜很可能會因為工作而不堪其煩。
第五，如果壹段辦公室戀情由於種種原因而結束了，但兩人卻不得不在壹起繼續***事，這是最讓人頭疼的事了，工作環境會因此蒙上壹層尷尬的氣氛！不僅當事人會感到十分不自在，其他同事的情緒也會受到影響。
這就是辦公室戀情在職場中不可觸碰的原因所在，因為壹旦發生了就很容易使得辦公室氛圍有了改變。