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電大2015第二學期期末個人與團隊管理試題答案

《個人與團隊管理》

壹、單項選擇題(1~50題,每題1分,***50分。請從四個備選答案中選擇壹個最恰當的答案,將正確答案前的字母填到題目中的括號內,多選、不選或錯選均不得分) 1、( A )是壹種利用集體智慧思考和解決問題的團隊創新性思維方法。 (A)團隊頭腦風暴法 (B)SWOT法 (C)六頂帽子法 (D)思維導圖法

2、小何想提高自己的自我認知能力,以下方法中對他提高自我認知能力最

沒有幫助的是( C )

(A)通過觀察反思自己的行為 (B)通過閱讀反思自己的行為

(C)只進行大量細致的觀察 (D)通過討論反思自己的行為 3、壹般來講,中期職業目標的時間段是( B )。

(A)1-3年 (B)3-5年 (C)5-10年 (D)10-20年

4、SMART原則在我們制定目標時有很大的幫助,以下不屬於SMART原則的是( C )。

(A)目標是可衡量的,有量化的標準 (B)目標是有時間限制的,要設置達到目標的時間

(C)不要壹次設定三個以上的發展目標 (D)目標是明確的,要精確描述想得到的結果

5、小張和小王在同壹個部門工作,但兩人對工作計劃的看法很不相同:小張認為“計劃是沒有用的,因為計劃趕不上變化”;小王則認為“任何

工作都需要詳細的計劃”。下面關於兩人的觀點的說法正確的是

( B )。

(A)小張的觀點是對的

(B)兩人的看法都是片面的,都有壹定的問題 (C)兩人的看法都是正確的 (D)小王的觀點是對的 6、 小劉最近經常與壹些有經驗的同事或專家在壹起,通過觀察他們的工作

方法、向他們請教等方式進行學習。這是學習方法中的( D )。 (A)委托培訓 (B)崗位輪換 (C)遠程學習 (D)工作夥伴 7、根據三環領導力模型,領導工作的主要方面不包括( B )。

(A)完成任務 (B)提高業績 (C)建設團隊 (D)發展個人

8、小居發現自己每天被壹些雜事纏身,工作時常常找不到頭緒,不知道哪

些工作該優先,哪些工作該推後。根據時間管理矩陣,下面的活動不屬於優先級D的是( B )。

(A)閑聊的電話 (B)幫助團隊成員解決問題 (C)幹擾 (D)雞毛蒜皮的小事 9、自信對取得成功有很大幫助,下面關於自信的說法錯誤的是( C )。

(A)在不觸犯別人權利的前提下堅持自己的權利 (B)簡明扼要地說出自己的所想,不需要什麽理由 (C)不顧及他人感受的發言

(D)用直接和適當的方法表達自己的需求

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