-活動策劃書。
壹.活動的目的
為了豐富員工的業余文化生活，營造積極向上的文化氛圍，同時增進公司員工之間的交流，展示公司員工的精神面貌，特舉辦本次活動。
二、參賽選手
* * *分兩隊，A隊vs隊(含啦啦隊)。
參賽者和拉拉隊(女)必須是公司員工；A隊和B隊的分組根據情況決定。
三、活動過程
1，比賽開始前，各隊隊長會先以猜拳的方式選擇自己的場地。
2.主持人提示裁判入場，對立雙方入場，拉拉隊入場。
3.主持人宣布比賽開始。
4.中場休息時，拉拉隊三名隊員定點投籃。
5.比賽結束後，主持人將宣布比賽結果，最後壹場比賽結束後將評出冠亞軍。
6.頒獎儀式。
四。比賽詳情
1.所有隊員必須是臥龍公司的在職人員，不允許有外援。壹旦查實有外援，球隊自動認輸。
2.裁判是黃忠良和李付俊。裁判是基於公平競爭和嚴格執法的原則。所有人員必須服從裁判的判罰，不得與裁判發生爭執，否則可能直接被取消比賽資格。
3.所有人員必須本著“友誼第壹，比賽第二”的體育道德進行比賽。如遇辱罵、不文明甚至暴力人員，裁判可直接取消比賽資格。
4.各隊必須穿制服。拉拉隊穿部門制服和生產制服。
5.比賽開始，主持人宣布比賽開始。所有隊伍到齊後，拉拉隊喊著口號，為自己吶喊。
6.比賽中場休息時，每隊啦啦隊的三名成員在三秒區內的壹個固定點射擊，每人
五次，每進壹球得壹分，全部後所得分數計入球隊總分。
7.行政人事部提供的“斯伯丁”牛皮系列籃球。
動詞 （verb的縮寫）比賽規則
1.比賽形式為國際標準5v5，每隊最多可出場人數為10，即最多5名替補。
2.遊戲采用三局兩勝制。如果每場比賽都有平局，就進行加時賽。加時賽時間5分鐘，其他規則不變。
3.比賽處罰標準參照籃球比賽標準，具體如下:
(1)每場比賽分兩個節，每節20分鐘。萬壹超時，罰球或球出界。
等情況，即停表，上菜後繼續計數。(這個計時工作由裁判承擔。)
(2)進球或球出界發生犯規後，需要發球出界時，球必須經過裁判。
手發出，否則犯規，球屬於對方。
(3)如果進攻方投籃上籃犯規，罰球。如果犯規得分，得2分。
壹次額外的罰球。
(4)每場比賽都會統計犯規次數。單場比賽球隊累計犯規次數為4次。如果
再次犯規(包括任何形式的犯規)，即對方可以罰球兩次。點球過後，球是屬於防守方的。
(5)單次犯規累計次數達到5次，視為自動離場，可以直接罰下。
(6)比賽的其他規則均由裁判決定，所有參賽者必須遵守。
不及物動詞人事安排
(1)主持人:主持活動和活動。作者王彩紅。
裁判:在場上裁判比賽。？黃忠良和李付俊。計分員:計分後，必須本著公平、公正的原則，嚴格執行裁判的指令計分。？由兩人* * *擔任(部門和車間各1人)。
(4)統計員:由記分員負責統計每個人犯規次數和單節犯規總數。
⑤後勤人員:負責及時準備水、創口貼、毛巾、桌凳、獎品等物品，妥善安排傷員救治？雇員人數
⑥攝影師:負責在比賽期間抓拍照片並頒獎，作為對胡佳明的紀念。
七。激勵政策
①所有參數的玩家和工作人員在現場都可以獲得水、醫療救助等福利。(2)冠軍，全隊可獲得冠軍獎(包括射擊拉拉隊)。
(3)對於亞軍，全隊可以獲得壹個鼓勵獎(包括投籃的拉拉隊)。
④啦啦隊獎勵。
八。比賽地點和時間
地點:公司籃球場
時間:暫定下周二、周三、周四下午17:30-18:30(如有調整並結合生產)。
九。成本預算
①斯伯丁牛皮籃球1: 160元。
②比賽球衣:14*50元=700元。
三等獎:時尚聯盟盤點
④橫幅:2014“臥龍杯”秋季籃球賽(公司提供)
⑤四個記分牌1: 50元。
⑥哨子1: 10元。
預計外包:920元。
行政人事部
2014九月14
規劃:李海洋審計:批準:
附上參賽選手名單:
李煥飛質檢部
京兆宇國際貿易部
陳振芳國際貿易部
張誌剛技術部
昌旭博技術部
長吉者商貿二部
馬