2，眾人拾柴火焰高，團隊奮鬥有依靠。
3、增加人手只有熱軋，業績才會呱呱叫。
4.增員是尊重自己，欣賞別人。
5.增加員工數量就像開連鎖店壹樣。
6.增員是根，活動是枝，業績是果。
7.有木才有材，有人才有財；教育就像增加財富，教育就像購買房產。
8.老樹顯新枝，永葆常青；年紀越大，體力越強。
9，單槍匹馬，單槍匹馬，招兵買馬。
10，快速發展，抓住機遇。
11，不爭氣不如生氣，求助不如自救。堅定的生存意誌，* * *隨著效率的提高。壹粒種子，結出萬千果實，壹個新秀，成就萬千。
12，閉關自守的商業時代已經落伍，集團組織戰略是國際化的驅動力。
13，攜手增員，見面成功。
14，晨會爆滿，表演精彩。
15，壽險的意義在增加。
16，員工數如流水，組數如樹。
17，迎新保舊做得好，組織績效無憂。
18，人是群體動物，壹群人比個體更有實力和潛力做更多的交互工作。
19，業績靠士氣，靠培養來增加人才數量並不順利。問題出在自己身上。
20.強組織靠增加人員，高績效靠拜訪。
21，管理的源頭靠菜鳥，成功的基礎靠推廣。
22、組織成長，先增加員工；善用職場，開拓人脈；精心引導，答疑解惑；攜手老，爭取好成績。
23、互相競爭，優勝劣汰，選擇壽險，無怨無悔。
24.壹流人才靠組織，二流人才靠主管，三流人才靠自己。
25、有組織的做大事，無組織的獨白。
26、不斷接觸新的人，等於不斷有收入來源。
27.枝頭吹柳絮少，天涯芳草多。保險公司的招聘激勵口號
28.壹等，二等，二等，三等，三等成功。
29.價值、利益、能力、事業最大化。
30、壽險業務，妳中有我，我中有他；營銷生涯，為了自己，也為了別人。
31，人往往想不到誰，不要等沒人了才想到誰。
32、物競天擇，適者生存，選擇壽險，無怨無悔。
33、有千裏相助，教育集團常青。
34、我的團隊，我的家，團隊發展靠大家。
35."直接管理最大化，利益最大化，價值最大化，事業永久化."
36.“我的團隊，我的家”
37.“球隊是我的家，奮鬥靠大家。”
38.“快速發展，抓住機遇”
39、增加十二種力量的數量:只有增加人數才能有活力；只有增加員工數量，才能有體力；只有增加員工數量，才有實力；只有增加員工數量，才有能力；只有增加員工數量，才有潛力；擁有更多員工是有吸引力的；只有增加人手，才有財力；只有增加員工數量，才能有智能；續航能力只能靠加人員來實現；毅力來自於增員；只有增加員工數量，才有能量；人手多更重要！
40.這個世界上不缺有理想的人，只缺把理想變成現實的人。