2010年11月25—26日，壹汽錫柴召開了第十五屆六次黨委(擴大)會議暨2010年第二次職工代表大會。廠級領導、部室領導、分工會主席、團委委員、民主黨派負責人、全體黨員、職工代表、班組長以上骨幹參加了會議。
會上，錫柴廠長錢恒榮作了題為《勇往直前踏上四次創業新征程，奮發有為攀登科學發展新高峰》的工作報告，各分管廠領導分別作了執行工作報告，廠黨委書記蔡真法最後作了題為《發揮黨建優勢，推進四次創業，抓好爭先創優，加快轉型發展》的總結報告，會議代表還聽取了提案工作報告和集體合同執行情況報告。
這次會議科學地總結了企業2010年以及近3年發展所取得的成績和存在的差距，全面客觀分析了企業當前乃至十二五期間面臨的形勢，明確提出了工廠四次創業的規劃構想，部署了十二五發展戰略規劃。
錫柴十二五發展戰略規劃的指導思想是：認真貫徹黨的十七屆五中全會精神，加快轉型發展，提升科學、健康、可持續發展能力。在產品、品牌、規模上取得突破，在環保、節能、個性化上引領需求，全面形成自主為本，技術制勝的體系優勢，以擔責任的行動和效果體現集團的意誌，承擔大幹自主的使命，為四次創業創造輝煌開局，奠定堅實的基礎。錫柴規劃到2015年，柴油機年銷量確保65萬臺，力爭70萬臺；銷售收入確保180億元，力爭200億元；改裝汽車15000輛，實現利潤8億元。在此基礎上，職工的收入隨效益增長而增長，高於集團和行業平均水平。
根據發展要求，錫柴對未來5年提出五大戰略，四項建設。五大戰略為：壹是科技驅動戰略，二是市場領航戰略，三是品質領先戰略，四是資源保障戰略，五是人才興企戰略。四項建設為：壹是品牌建設，二是體系建設，三是文化建設，四是惠民建設。
錫柴十二五規劃確定的目標、五大戰略、四項建設，是工廠科學發展的行動綱領，是謀劃未來的宏偉藍圖。在繼往開來的關鍵時刻，完成這壹光榮任務，對承上啟下、開創未來具有重要意義。錫柴十二五規劃事關整個壹汽集團的發展大局，事關建設自主錫柴、實力錫柴、和諧錫柴的全局，事關錫柴四次創業的成功開局。所以，錫柴人要以更深刻的戰略認知，更開闊的創新思維，更實幹的拼搏精神，全心投身於新的創業之中。在大幹中顯身手，在創業中建功勛。以強烈的緊迫感和使命感，時刻保持危機意識、憂患意識，不為成績所困，不為榮譽所累，以創新創業的精神，高目標、高質量、高要求推進各項工作，實施好“十二五”發展戰略規劃，為四次創業起好步，開好頭。